Inspektorzy pracy przeprowadzili w 2015 r. 6100 kontroli w naszym województwie. Najczęstszym powodem, który skłania do złożenia skargi na pracodawcę jest niezmiennie od lat problem z wypłacaniem wynagrodzeń. Co się zmienia? Inspekcja pracy coraz częściej zamiast czekać na zgłoszenia pracowników, bierze sprawy w swoje ręce i przegląda... internet, szukając wiarygodnych skarg.
2016-04-09 21:11
Nie dają umów, jak ktoś zaczyna wrzeszczeć o umowę to zwalniają nie wypłacając wynagrodzenia. Zwłaszcza Żabka przy Kartuskiej.
2016-04-10 16:36
bo to łańcuszek wyzysku jest. Pracownicy tracą pensje a Ajenci domy i dorobek życia.
Należy to zamknąć i zaorać a organizatorów wykluczyć społecznie.
2016-04-10 22:02
To prawda.ludzie w żabkach u ajentõw pracujá na czarno .bez umów i bez badań sanepid. Sprawdzie np w Sopocie
2018-05-11 06:05
No to jest racja nie tylko Kartuska jest kilka Żabek tego samego ajenta ktury nie wypłaca ludziom wynagrodzenia a pip nic z tym nie robi sama na sobie przekonałam się że ten ajent robi ludzi w balona jak tylko da wypowiedzenie ja zgłosiła sprawę na policję o oczernianie ale ludzie boją się zgłaszać bo i tak wiedzą że nie wygrają
2016-04-10 09:16
W ubiegłym roku zgłosiłem swojego pracodawcę i oczywiście anonimowo i co?? Pani na inspekcji na pytanie kto zgłosił, bez skrupułów podała pełne dane mimo iż zgłoszenie wyraznie bylo anonimowe!!!
Jesli tak to dziala to jaki w tym sens??
2016-04-10 16:34
to czego oczekujesz , jeśli jesteś dobrym pracownikiem - zmień pracę.
Jeśli jesteś narzekającym leszczem z misją na permamentne narzekanie nigdzie nikt tego nie doceni.
2016-04-10 15:46
...podajecie na tacy tym złodzieją nazwy firm , czy to coś da ?
Oczywiście że nie. Od 13 ponad lat działa nietykalna firma w Gdyni. Czemu nietykalna? Bo wiedzą kiedy będzie kontrola, wiedza komu zapłacić żeby dostarczył taka informacje i wiedzą komu zapłacić żeby efekt kontroli byl z korzyścią dla firmy. przez 13 lat ludzie pracują bez umowy za 8 zł za godzinę potem za jakieś 10. Żadnego BHP. Żadnego prawa pracy.
W środku Gdyni a właściwie na Hutniczej 1.
Czy ktoś kontroluje tych ludzi którzy biorą te łapówki ? jak można tyle lat bezkarnie działać. Myślę że jest to dobry temat dla redakcji trójmiasto.pl Firma Intr-play w której już nie pracuje ale wiem bardzo dobrze ze dalej się odbywa taki proceder jest świetnym przykładem.
2016-04-11 03:21
Kiedy jak nie teraz - PiS jest łasy na rozwalanie PO-wskich, do obrzydzenia skorumpowanych układów.
2016-04-10 16:28
ale w Polskich warunkach jest to niemożliwe - zwłaszcza w dziale budowlanym i bez żadnego zaangażowania, przygotowania i checi do rozwoju.
Jeśli chcesz zarabiać >5000 zł to nie licz, że toś załatwi ci robotę a Ty będziesz sobie godzinki stukał, urlopy, jak kac to chorobowe.
Aby tyle zarabiać to trzeba jednocześnie - zrezygnować z życia towarzyskiego, wolny czas poświęcić na naukę, szkolenia, wyceny, rozliczenia itd. Zainwestować pieniądze w dobry sprzęt, samochód itd.
Być wytrwałym bo efekty czasem sa mizerne i te 5000/mc możesz wyrobić w dwa ostatnie miesiące roku.
Nie wystarczy przyjść do baraku i czekać na rozkazy, wolne, urlop, chorobowe i podwyżkę.
2016-04-13 19:59
dziwne
jestem w DE godzinki stukam urlopu mam, chorobowe tez zycie towarzyskie kwitnie do tego ma ponad 2 x tyle co piszesz
2016-04-11 09:30
A tkwią one w tym, że kraje rozwinięte, głównie Niemcy, uczyniły z Polski kraj neo kolonialny. Pracujecie de facto na powodzenie Niemiec.
2016-04-11 15:15
Zapraszam inspekcje pracy na stacje shell w gdańsku.Pracownicy tych stacji na nocnej zmianie musza stać 12 godzin na podjeździe nawet na mrozie nie mogą wejść do budynku ani usiąść, myślę ze chyba pies ma lepsze warunki bo ma budę, czy to jest zgodne z przepisami prawa pracy,
2016-04-13 16:12
skoro przeglądają takie fora to niech zwrócą uwagę na firmę DRETEC* . sam właściciel się chwali że zna inspektora i inspektor mu pomaga.
2016-04-13 19:56
zajmijcie sie firma pmp piotr ziebka z elblaga mi zalega od roku z wypłatami za 2 miesiace, samochod sobie kupił a dla mnie nie ma
2016-07-26 11:59
Sprawdźcie sobie koledzy PIPowcy doniesienia na pewną firmę PE-Polska, gdzie ludzie w 35C na kartonach od monitorów po 3 przy jednym stole siedzieli, a właściciel drzwi wejściowe zamykał, żeby nie wychodzili za szybko. Przyszła pani inspektor, popatrzyła, pogadała, poszła na kawkę i dzień później rozesłała pisma z umorzeniem do osób, które złożyły zawiadomienia. Kolejnego dnia właściciel pozwał do sądu wszystkich, którzy się pod zawiadomieniami podpisali. Oczywiście nie do sądu w Gdańsku, żeby za łatwo nie było. Tak wygląda nasza przedsiębiorczosć, a te cwaniaki z doktoratami nadal walą fuszerki, nie płacąc podwykonawcom, po 4 czy 5 nazwa z kolei.
2016-08-11 09:53
ja akurat nie mam problemow ze swoim pracodawcą, pracuje w skoku w gdansku i zawsze na czas wypłata, a jeszcze premia dodatkowo :)
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
