Ekologiczne rozwiązania i nowoczesne wzornictwo to założenia, jakie towarzyszyły projektowi nowej siedziby Blue Media. Firma, która obecnie mieści się w Krzywym Domku w Sopocie, już niebawem otworzy swoje biuro w Domu Zdrojowym.
2015-08-17 11:11
Upchnąć jak najwięcej ludzi na jak najmniejsze powierzchni - kilka rozmów toczących się jednocześnie wokół Ciebie, ktoś rozmawia przez telefon, co chwilę ktoś przechodzi obok naszego komputera, zero prywatności.
2015-08-17 11:29
a potem to już po 16 w drodze do domu i w domu.
2015-08-17 11:43
No to już wiemy, kto będzie urzędował nad salami balowymi Siaratona...
2015-08-17 13:10
Dziki Zachód zaczyna odchodzić od open-space, bo już wiadomo, że oznacza to wydajność średnio niższą o 30-40% w stosunku do zwykłych biur. Problemy komunikacyjne, wszechobecny hałas, dużo łatwiejsze przenoszenie zarazków (a więc zwiększona absencja chorobowa), wszystko działa na niekorzyść otwartej przestrzeni.
2015-08-17 13:33
Przestrzeń biurowa jest zaprojektowana tak, aby najlepiej służyła różnym funkcjom i elementom pracy firmy, a także pracownikom.
Tzw. open space przeznaczony jest dla zespołów programistycznych i biznesowych - taki układ sprzyja wymianie informacji, integracji, a w efekcie - wymyślaniu innowacyjnych rozwiązań nowych zastosowań technologii.
Do wykonywania telefonów przeznaczone są oddzielne, dźwiękoszczelne salki. Zaś do pracy w mniejszych zespołach - rożnej wielkości salki konferencyjne.
Są też mniejsze pokoje biurowe dla działów księgowości prawnego, marketingu - tu pracownicy pracują inaczej niż programiści, i mają zapewnione do tego odpowiednie warunki.
Poza tym przewidziana jest przestrzeń do odpoczynku - kuchnia z jadalnią i pokój relaksu. I oczywiście taras.
Docelowo w siedzibie Blue Media pracować będzie do 100. Jak łatwo policzyć na każdego przypada 4 m2 samego 400-metrowego tarasu. A biorąc pod uwagę metraż biura - naprawdę trudno mówić o "upychaniu jak najwięcej ludzi na jak najmniejszej powierzchni":)
2015-08-17 15:10
Przecież nie będę stał w korku i męczył psa wśród słoików z mazur, gdy będę miał ochotę polazic trochę po Sopocie.
2015-08-17 15:17
I znowu się pomyliłeś, podszywający się kolego. Na razie mam tylko licencję szybowcową, a nie na śmigłowce. W przyszłości nie wykluczam jednak możliwości uzyskania licencji na śmigłowce lub awionetki.
2015-08-17 17:51
Proszę nie ośmieszaj się.
Zdjęcie gdzie na 4 metrach biurka stoją obok siebie 4 imaki, a 2-3 metry za ich plecami jest identyczny rządek komputerów doskonale świadczy o nieupychaniu pracowników.
2015-08-17 21:33
a co jezeli pracownicy programuja w parach?
2015-08-17 23:27
to nisza przecież, zazwyczaj robi się to przy jednym kompie
2015-08-17 18:23
programisci w open space sa realnie mniej twórczy i pracowici. To wszystko fajnie wygląda z zwwnątrz. Programista potrzebuje spokoju zeby przemyśleć milion rzeczy, przeanalizować, potrzebuje swojego teamu - skończonej liczby osób, a nie hali przylotów. Dlaczego ludzie z tzw "biznesu" pracują w swoich pokojach? Może zamiana? Wsadzić do open space wszystkich key ac/multi-managerow, ksiegowych - wykonują mniej twórczą prarace to mogą siedzieć razem i plotkowac o życiowych przygodach.
2015-08-17 23:26
bez sensu czemy marketing ma siedzieć w pokoju a programiści na szwalni ? Programista ma zazwyczaj 3-8 rzeczy na raz na głowie kiedy myśli nad kodem, więc open plan gdzie każdy cię rozprasza to porażka kompletna. Szkoda bo myślałem że Blue Media to fajna firma, ale widać ma programistów za klepaczy i szwaczy.
lepiej zmieńcie ten projekt kiedy jeszcze możecie, tak żeby mieć pokoje odpowiadające ilości osób w zespołach (scrum czy co tam macie). Więc różne wielkości pokoi od 4 do 8/10 osób.
2015-08-18 01:42
"Są też mniejsze pokoje biurowe dla działów księgowości prawnego, marketingu - tu pracownicy pracują inaczej niż programiści, i mają zapewnione do tego odpowiednie warunki."
Proszę o wskazanie różnic i ich wpływu na zastosowanie pokojów dla działów działów księgowości prawnego, marketingu oraz open space dla programistów. Wydaje mi się że tych różnic nie ma, lub są wręcz w przeciwnym kierunku.
2015-08-17 22:32
czemu się dziwisz
2015-08-17 12:40
Deluxe normalnie.
A fotele to już prawdziwy przepych malowana stal weglowa i płótno woow szok. Całości dopełniają lampy rodem z lat 90 ubiegłego wieku.
2015-08-17 12:47
wyglądają na rendery
2015-08-17 13:12
ale pracować tam bym jednak nie chciał. Pomieszczenia stworzone pod odpowiedni PR i żeby zrobić wrażenie na zagranicznych biznesowych gościach. Z komfortem pracownika niewiele ma to wspólnego...
2015-08-17 13:45
Kto wydał zgodę na podpisanie dzierżawy pod działalność firmy w tym miejscu? Czy ja dobrze czytam? Firma będzie okupowała Dom Zdrojowy w centralnej części Sopotu? Od kiedy domy zdrojowe są biurowcami? Co na to zapisy, statut tego miejsca, radni miasta, mieszkańcy etc? Czy firma w takim wypadku będzie udostępniała swoje pomieszczenia turystom i kuracjuszom ? W końcu to dom zdrojowy.
2015-08-17 13:46
i mnie osobiscie to przeszkadza, bo nie lubie przestrzeni w zlym guscie
2015-08-17 14:21
przerost formy nad treścią - norma w tym kraju w każdej dziedzinie życia...
2015-08-17 18:19
Świeże, nowoczesne, odważne i lekkie. Naprawdę na poziomie! Zasmuca jedynie poziom komentarzy... a raczej gust naszego społeczeństwa... Cóż - dobrze, że choć nieliczni mają otwarte głowy.
2015-08-17 20:45
z klimatyzacją i bez oświetlenia dziennego. Nawet najlepiej zaprojektowane biuro i pracownie - po "korektach" prezesów i szefów - bo ładniej tak, bo taniej sr*k - robią się koszmarem. Nie wspomnę już o kącie, źródłach oświetlenia i jego barwie, o ergonomii i bhp. Tego tylko jako tako pilnują w państwówce.
2015-08-17 23:22
i ten cały design nie ma znaczenia kompletnie, ładny czy nie. Nie ma znaczenia, to marnowanie forsy i malowanie trawy na zielono. Liczą się warunki pracy, tak jak mówisz
- warunki do skupienia uwagi
- tlen
- światło/okno
- warunki do dyskusji z zespołem
- sprzyjanie dobremu samopoczuciu - nie ma pustki za plecami.
itd
2015-08-17 23:20
biura dla programistów powinni projektować... programiści. Jak chcecie sobie w takich pracować to sobie pracujcie, ale dajcie też pracować innym.
2015-08-17 18:29
Cieszę się, że kolejna firma dostrzega potencjał rowerowy i motywuje finansowo pracowników do dojeżdżania rowerami zamiast topić pieniądze w parkingach. Z korzyścią dla firmy , pracowników i wszystkich mieszkańców. tak trzymać.
2015-08-17 20:49
inaczej jechał bym tym rowerem pół dnia w jedną pół w drugą stronę.
2015-08-17 21:43
Bardzo dobrze, tak właśnie wygląda transport łączony.
Rower - pociąg - rower sprawdza się w wielu miastach na świecie.
Co do dopłat to pogadaj ze swoim szefem a nie ze mną :P - ja już dostaję rowerowe bonusy od swojego :)
2015-08-17 22:04
2015-08-18 13:25
a jak ci przeszkadza to SMS do SOK
2015-08-17 21:49
Poczekamy aż 20-letnie gołowąsy przekroczą 30-tkę lub 40-tkę, założą rodziny itp. Ciekawe czy wtedy równie ochoczo ruszą do pracy rowerkami. Oczywiście po drodze odwożąc dzieci do przedszkoli, szkół, robiąc zakupy itp. Sorry, ale rower to środek lokomocji studenciaków, a nie dorosłych ludzi na odpowiednim poziomie. Jak dla mnie firma, która nie oferuje porządnych parkingów (najlepiej podziemnych) nie jest warta uwagi. Rowerem mogę sobie pojeździć rekreacyjnie na wakacjach lub wieczorem po pracy.
2015-08-17 23:02
Będę musiał jutro zapytać siedzącego w pokoju obok kolegę managera (37 lat, dwójka dzieci) jak on to robi, że dojeżdża do pracy rowerem.
No tak, pewnie nie jest na poziomie... tak jak kilkudziesięciu naszych pozostałych specjalistów i managerów z którymi na co dzień pracuję.
2015-08-18 08:22
Zapytaj koniecznie. No chyba, że u was tak cienko płacą, że nawet wielcy menago nie mają innego wyjścia i z konieczności dojeżdżają rowerami.
2015-08-18 09:44
zapytam zapytam, pośmiejemy się razem z Twojego stereotypowego myślenia.
I nie martw się, w Intelu źle nie płacą :)
2015-08-18 12:05
Pamiętajcie tylko, że ten się śmieje kto się śmieje ostatni :D
2015-08-17 20:27
Na 90% najbardziej twórcza praca będzie w kiblu i w serwerowni. Oraz pokoju socjalnym gdzie zamiast żreć - na kolanie będą pisali. we względnym spokoju...
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
