Muza musi grać.

:)
Dobrze jest jak gra, (co by nie zabrzmiał tytuł wątku zbyt autorytatywnie).

https://m.youtube.com/watch?v=B4X4rdyXIEw
popieram tę opinię 14 nie zgadzam się z tą opinią 2

https://youtu.be/LpxVw9RSWOQ
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Dobranoc ;)
image
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Syśkie siły i środki naładowane w energię życiową i elektryczną.
Wymarsz w las.
Gdzie chciałbym umrzeć ?
W lesie.

https://youtu.be/rUuhP_CCQA0
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Pozdro z okopu.
M40 w pełnej krasie.
Lubię szybkie akcje.
https://zapodaj.net/526fab06cd132.jpg.html
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Znajoma sms:
"Idę na piwo.
Piwo ostatni raz piłam w 1979r"

Haha takie wiadomości mają coś z pionierskich odkryć.
Zrobiła mi dziewczyna dzień
https://youtu.be/QDiSY0Q-rJw

Ps zgnilizna za oknem - w sam raz na teren :))
Wór, Gmork i Wilk :)
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

My wszyscy, też na chwilę. Śmiało, zakładaj kąt.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Nie jest to dobry pomysł, bo jestem tu kątem i na chwilę.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

To może swój załóż XD
popieram tę opinię 3 nie zgadzam się z tą opinią 0

Znów to samo, rozkręcam się na cudzym wątku.
popieram tę opinię 2 nie zgadzam się z tą opinią 0

Jest wiele takich sygnałów, że to koniec pewnej epoki. Nie wiem, czy to dobrze, czy też źle. Nastąpiło zmęczenie materiału u tej wąskiej już pozostającej ekipki.
Były próby różnych podmian, ale chaotyczne i ostatecznie nieudane. Może więc doczekaliśmy się czegoś.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 0

Czy też zajmowanie się dziwnymi, wyszukanymi hobby zamiast rozwiązywania problemów, jak król polujący w dniach rewolucji.
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0

Kiepskie rozwiązania dla trudnych problemów to też oznaka, że coś jest nie tak. To pewnego rodzaju buble.
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0

Wyczuwam ogromne znużenie.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

Kończy się oparcie, choć nieco fasadowe?
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

Ludzie wyrażają swoje niezadowolenie na różne sposoby, to fakt.
Jesteśmy jednak w Polsce, gdzie jest zawsze wielka krytyka wobec każdego zarządcy.
Nie każdy dobrze to znosi.
Następnego na pewno potraktowano by podobnie.
Może to być lokalna specyfika.
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0

Przyczyna? Kończy się energia i zapał? Ludzie są niewdzięczni? Zmieniony klimat dookoła?
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

Oznaką może być to, że jest więcej kar, a o wiele mniej nagród.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

Myślę, że zarządzający z dobrotliwego szefa może stać się okrutnym nadzorcą i linia między tym jest dość mętna.
To też prowadzi do wymiany.
popieram tę opinię 0 nie zgadzam się z tą opinią 1

Dobre zarządzanie przynosi kolejne kadencje (choć jest tendencja do ustanawiania pewnych limitów), natomiast kiepskie zarządzanie kończy się wymianą, np. trenera. Kiepskie to znaczy, że ktoś słabo, rozczarowująco wykonuje swoje zadania. Czasami sam odchodzi z przyczyn osobistych, np. wypalenia.
Nikt nie jest chyba niezastąpiony, najwyżej coś się posypie, jeśli solidnych następców brak.
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0

Powiedzmy, że podzielę ludzi na poważnych i zabawnych - zarządzający jest raczej poważny, choć może nieco serdeczny. Jest osobą odizolowaną z racji swojej funkcji.
popieram tę opinię 1 nie zgadzam się z tą opinią 0