Witam,czy pracował ktoś w Gdyni,jak to wyglada w Gdyńskim biurze?

Też bym się dowiedział o tym

Podbijam, również jestem ciekawa. Ktoś coś może powiedzieć?

a jaka jest różnica miedzy jednym COB-em, a drugim? Poza tą złotówkę więcej lub mniej.
Automat ustawiony 10-15 sekund. Plany sprzedażowe praktycznie niewykonalne.
Zapisy do kibla.
zmianowość i praca do 24 następnie - dzięki wykorzystaniu umowy zlecenie następny dzień na 7.00.
Nigdy nic nie wiadomo - tutaj pracownicy z Agencji Tymczasowych mogą się wypowiedzieć.
Stawka na poziomie 7-9zł.
umowa zlecenie - 5% szansy na um. o pracę
rozwój żaden - brak jest ofert pracy innych niż konsultant, wewnątrz tylko placki, bo kto normalny wywali ze słuchawki konsultanta/ki wyrabiającego plany?
kary za spóźnienia, za 1 minutę ponad limit czasowy przerwy itd.
brak premii nawet jeśli do wyrobienia planu brakuje ci 1 sprzedaży.
biała tablica z wynikami - gdzie np. w COB-ach w Holandii jest to przestępstwo o charakterze mobbingu - bo pracodawca/kierownik/lider nie ma prawa omawiać twojej pracy publicznie.
praca dla studenta na wakacje - chociaż cieć na hotelu/biurowcu ma te same pieniądze, rodzaj umowy, ale ma święty spokój...

czylie nie warte pójście tam

czy praca konsultanta vel telemarketera jest wgl opłacalna i warta nerwów i czasu w zamian za marne grosze i robienie z siebie idioty.

i też ponoć trzeba coś nabić czy nie , żeby dostać te marne grosze

a pózniej nie dziwota że ludzie kończą bez pracy i bezdomnośc

za 1300 zł nie kupisz domku, nie opłacisz rachunków, kredyciku nawet we frankach tyż nie budiet ...
bez umowy o pracę nie będzie emeryturki czyli w sumie też czeka człowieka ulica... tylko zamiast zbierać puszki będzie pracował w Korpo... ciekawe tylko czy osoby bez stałego miejsca zamieszkania(lub wgl bez miejsca zamieszkania) mogą tam pracowć?

Miesiąc pracować bez umowy i ubezpieczenia za tyle to nie opłacalne

wielu nie ma stałego miejsca zamieszkania