Jak zaplanować urlop w okolicach świąt, aby jak najwięcej skorzystać? Sprawdź i planuj. A do tego wyższa płaca minimalna i stawka godzinowa, a w planach zmiany w Kodeksie pracy.
2018-01-01 10:33
Boimy się u nas w sklepie, zastanawiamy się kto zostanie zwolniony....
2018-01-01 10:43
2018-01-01 10:53
Zwolnieni zostaną ci co się obijali.
2018-01-01 11:51
Ale co tam trolu kase dostajesz czy ubeku zmniejszyli ci emeryturkę?
2018-01-01 12:41
Ale odpuść trochę bo ci żyłka pęknie. Tyle jadu w nowym roku! Ładnie zaczynasz
2018-01-01 23:01
Mam z was za kazdym razem ubaw , a ggdybys miał przynajmniej iloraz inteligencji meduzy to bys wiedział ze idiota to nie wyzwiska określenie poziomu twojej głupoty :)
2018-01-02 10:48
Wszystkiego dobrego w Nowym Roku :)
2018-01-01 14:51
Ile ludzi będzie miało te wszystkie dni wolne a ile nie załapie się ani na jeden?
2018-01-02 07:30
Modlić się o nową pracę
może wymodlicie
może pis da
2018-01-02 10:54
2018-01-02 11:25
2018-01-02 17:55
2018-01-03 22:56
Pomimo że pracuje w handlu,ciesZę się że niedzielę będą wolne,będzie czas dla rodZiny a ludzie będą musieli się naucZyć organizować niedzielę,spacery po centrum handlowym się ograniczą.
2018-01-03 23:21
tylko żebyś nie lazła do gastro albo kina, tam też pracują ludzie.
2018-01-01 10:49
taka prawda. 9 dni wolnego? t duzo? JA MAM wolne od 2009 roku i od tego czasu zwiedzam świat. Kaska sama na koncie sie mnoży. pozdro korpo z Arkońskiej
2018-01-01 10:55
Oni i tak tego nie zrozumieją... a tym co rozumieją, nie musisz tłumaczyć. Dla mnie też jest kuriozalne że najlepsze 8 godzin każdego dnia robi się na kogoś innego a nie na siebie i nawet nie można sobie wyjść na godzinkę pospacerować. Ale im tak jest dobrze! Największym sukcesem niewolnika jest, że nie jest głodny. Największym sukcesem wolnego, że jest wolny :)
2018-01-01 12:07
2018-01-02 08:40
robi na tego, co stoi wyżej z jakimś mlmowym szajsie. czyli jest komiwojażerem i wciska szampony albo inne leki na raka z witaminy c.
2018-01-02 09:24
2018-01-02 09:38
naciągactwo i oszustwo zawsze spoko.
2018-01-03 09:38
lekarze przepisują leki od preferowanych producentów
plus faszerują lekami przy schorzeniach , które można wyleczyć ziołami, czy zwyczajnie suplementem- sama jestem tego przykładem.
Dostałam od lekarki rodzinnej żelazo (przy anemii) - opakowanie za 94 zł !
powiedziała, że ze wszystkich rodzajów żelaza na rynku tylko to jest dla mnie przyswajalne (mam jeszcze inne schorzenie)- wypytywałam ją o inne preparaty żelaza.
A ja piłam pokrzywę 2 miesiące ( z ogródka) i hemoglobina podniosła się o 2 punkty.
Teraz kupiłam w zielarskim żelazo chelatowane za 17 zł i dalej krew się poprawia (liczba tabletek taka sama jak w tym za 94 zł).
Mogę tę postawę mojej lekarz nazwać "naciągactwem" i oszustwem.
2018-01-01 12:58
Dziubaski, gdyby każdy klepał w kompa pod palmą kiedy mu pasuje to świat dzisiejszy nie mógłby funkcjonować. Ktoś jeździ po świecie, ktośvwystawia faktury w korpo, ktoś robi popcorn w kinie, ktoś wywozi Wasze śmieci spod domu... Nie ma co szydzić z innych zawodów.
2018-01-02 09:28
jeśli mam spadek, albo jestem rentierem, też nie jestem wolny,
a uzależniony od przepisów, podatków, od działania innych ludzi.
Wolny nie jest nawet buszmen, bo jest niewolnikiem swojego żołądka,
dzikich zwierząt mu zagrażających, i znowu jest uzależniony od innych ludzi,
którzy chcą wyciąć ten busz, by zasadzić rzepak na ekologiczne paliwo.
2018-01-02 09:30
Jestem na działalności, marzę o etacie.
2018-01-01 23:40
gdy byłam na działalności, miałam prawie zero urlopu, chyba, że jakiś wolny dzień w okolicy jakichś świąt "wpadł", ale i wtedy siedziałam przed komputerem.
Owszem, zarabiałam więcej, ale wolę aktualny układ.
Oboje z mężem pracujemy "w budżetówce"- urlopy bez problemu, czasem L4, 2 dni opieki, 4 dni "uż", weekendy długie jeszcze dłuższe, można się ugadać w pracy, by wyjść wcześniej, bony okazjonalne, premia kwartalna, zero siedzenia po godzinach, pełny ZUS od pensji, nie minimalny jak na działalności (a i tak jest wysokim kosztem).
Mamy teraz więcej pełnych wolnych urlopowych dni dla dzieci, latem 5 tygodni non stop jesteśmy z dziećmi na wyjeździe.
Plus- wyjazdy dzieci refundowane, plus wczasy pod gruszą - kasa też.
2018-01-04 11:43
Gdzie tak jest??? Chcę tam pracować!!!!!
2018-01-09 11:26
W wielu normalnych firmach :-) Ja za skarby nie przeszłabym na b2b , mój mąż tak pracuje i już dawno nam się to ostrą czkawką odbija
2018-01-01 10:52
Każdy planuje sam pod rodzinę pod pracę itp.
Ten temat to szukanie czegoś na siłę.
2018-01-01 11:08
1530zl oooo yeahh!
2018-01-03 09:54
tyle powinni zarabiać ci co nic nie robią tylko pitolą co im ślina na język przyniesie - czyli posłowie !!!
2018-01-01 12:31
Dla pracodawcy koszt wzrośnie o ponad 120, pracownik na rękę dostanie ok 70.
Resztę ok 50 PLN kradną ZUS i US.
Dziękuję za takie wzrastanie, służy to tylko wzrastaniu przychodów dla wymienionych instytucji.
Sama tylko likwidacja PIT-u dałaby pracownikowi ponad 100 netto bez wzrostu kosztów dla pracodawcy. Ale tego żaden socjalistyczny po czy pisowski rząd nie zrobi bo pozbawiłby siebie haraczu jaki zarabia bo dziurę budżetową, dziurę w ZUS i dziurę po kiełbasie wyborczej trzeba czymś załatać a samo państwo i jego urzędnicy jakoś nieskore do oszczędzania.
2018-01-01 12:42
Jak chodzi o odświeżanie flotylli wraz z premiami dla zarządu to koszta się nie liczą. Jak trzeba dać trochę więcej szarym pracownikom to jak zwykle, wąż w kieszeni. Nagle słyszysz, że koszta, że to, że tamto. Że jesteś socjalistą, masonem i wgle najlepiej za darmo pracuj
2018-01-01 13:54
Zresztą chyba w ogóle mało kumasz i nie rozumiesz w czym rzecz a tzw minimalna jest tylko przykładem, jak podwyżka pensji na rękę o 70 zeta kosztuje pracodawcę 120. Pamiętaj, że każde takie 70 zeta dla Ciebie to dla pracodawcy jest 70+50 (w przybliżeniu).
Nie dziw się, że pracodawcy w takim układzie nie są skorzy do podwyżek. Oczekujesz, żeby pracodawca szczodrzej dzielił się wypracowanym zyskiem ale akceptujesz, żeby państwo kradło bezwzględnie swój wysoki procent i nie było skore do jakiejkolwiek obniżki swojego haraczu - załóż swój własny biznes i wtedy zobaczysz jak to wygląda w rzeczywistości.
2018-01-01 23:28
"Oczekujesz, żeby pracodawca szczodrzej dzielił się wypracowanym zyskiem"
A kto wypracowuje ten zysk jak nie pracownik? Dopóki cieciu tego nie zrozumiesz będziesz zawsze Januszem biznesu.To pracownik powiela Twoje zyski i oczekuje za to godną nagrodę w postaci godnego wynagrodzenia.Wy janusze biznesu za bardzo przyzwyczailiście się,że forma podziału zysku musi wynosić MINIMUM pracownik-pracodawca 1:10.Jeśli sądzisz,że to Ty wypracowujesz zyski to świadczy o tym jak szanujesz swoich pracowników,zwolnij ich i pokaż wszystkim jak sam ogarniasz swoja firmę.I tak wiem,że taki tłuk jak Ty mało z tego zrozumie,dlatego trzeba takie patologiczne myślenie jak Twoje radykalnie tępić,co poniekąd obecnie się dzieje.
2018-01-02 00:22
Rozwiązanie jest proste. Zostań pracodawcą, zatrudnij ludzi i ich godnie wynagradzaj. Tylko pamiętaj: Czy się stoi, czy się leży, 3000 się należy.
2018-01-02 08:12
Rozwiązanie jest jeszcze prostsze.Nie stać Ciebie na pracownika to zamykaj pseudobyznes i idź zapier... na etat,albo prowadź swój biznes sam lub z rodziną.
2018-01-02 08:18
PS. "czy się stoi,czy się leży 3000 się należy". Czyli tak określasz swoich pracowników? Wszyscy siedzą i nic nie robią tylko TY pan i władca powielasz zyski.Wiedziałem,że gó.no zrozumiesz dlatego powinni Ciebie leczyć elektrowstrząsami
2018-01-02 12:25
jakby pensją minimalną była miska ryżu to tyle by dawali i ani ziarenka więcej
2018-01-01 13:14
2018-01-01 14:01
Bo w ciągu roku kalendarzowego tak się obijają, że nie potrzebują dodatkowo brać urlopu.
A jak jeszcze maja możliwość naginania np wyjść lub wyjazdów służbowych do swoich potrzeb to już w ogóle urlop jest tylko po to by dodatkowy ekwiwalent odebrać za niewykorzystanie.
Za parę miesięcy Budyń będzie odchodził ze stołka to zobaczycie ile zakisił zaległego urlopu i jaki ekwiwalent dostanie a w mediach kreuje wizerunek wiecznie zapracowanego 24h na dobę :-D
2018-01-01 15:07
2018-01-01 18:46
ze wydaje mi się, iż każdy urlop jest liczony na godziny. Ale ręki sobie uciąć nie dam ;)
2018-01-01 17:47
ogromna ilośc pracowników pracuje tez w swieta i w nocy i ich ta teoria nie dotyczy. Oni biora urlop liczony na godziny...
2018-01-03 09:55
od marca koniec pracy w niedziele :) - sklepy zamknięte :) jupiii !!!!
2018-01-01 21:20
W teorii fajnie, a w praktyce wszyscy nie mogą iść na urlop w tym samym czasie.
2018-01-02 08:14
Kombinowanie co by tu zrobić, żeby jak najdłużej nic nie robić...
Polska jest tak bogata, że można ciągle weekendować. A na tzw. "długich weekendach" tracą ci co mają pensję zależną od wypracowanych godzin. A tych jest zdecydowana większość.
2018-01-02 09:20
zawsze może wybrać mniej urlopu albo wziąć nadgodziny ;)
2018-01-02 22:11
można pracować mniej godzin w tygodniu za wiele większe pieniądze
2018-01-02 09:15
Każde wolne w środku tygodnia rozwala dwa tygodnie pracy. Ludzie biorą urlopy dwa dni przed, trzy dni po, później wolna sobota i niedziela. Zanim wytrzeźwieją i powrócą do swojego rytmu pracy mamy środek kolejnego tygodnia. W tym czasie nic załatwić nie można, bo inne firmy też mają wolne.
2018-01-02 09:18
zaprzęgnij do roboty swoją rodzinkę, będziesz stał na nimi z batem w pracy i w domu.
2018-01-02 22:14
nic nie robią tylko raz "naważyli piwa" i teraz do końca życia chcą żyć z cudzej harówy.
2018-01-03 09:56
Spadaj głąbie do innego kraju i zabierz swoją "firmę "czyli najpewniej uliczny saturator .
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
